确定年会主题和目的

需要确定年会的主题和目的，主题应该与公司的文化、价值观和年度成果相关联，而目的则是为了增强员工的归属感和凝聚力，提高工作积极性。

确定预算

根据主题和目的，确定年会的预算，预算应包括场地租赁、餐饮、音响设备、节目表演、礼品等方面的费用。

选择场地和时间

根据预算和参与人数，选择合适的场地和时间，场地可以选择公司内部或外部的场地，时间则要考虑到员工的可用性和天气等因素。

1、节目表演：可以邀请员工自编自演节目，或者邀请专业团队进行表演。

2、互动环节：设计一些互动环节，如抽奖、游戏等，增强员工的参与感和乐趣。

3、餐饮安排：根据预算和参与人数，安排合适的餐饮，确保员工吃得开心、舒适。

4、其他活动：如颁奖典礼、员工座谈会等，以表彰优秀员工和加强员工之间的交流。

制定详细流程

制定详细的流程表，包括每个环节的时间、内容、负责人等，确保活动按照计划顺利进行。

邀请嘉宾和通知员工

根据需要邀请嘉宾，并向员工发出邀请函或通知，确保员工了解活动的安排和要求。

现场布置和设备准备

根据主题和场地，进行现场布置，准备好音响、灯光、投影等设备，确保活动顺利进行。

按照流程表执行活动，确保每个环节都按照计划进行，活动结束后，进行后期总结，分析活动的成果和不足，为今后的活动提供参考。

是一个基本的年会策划安排流程，具体细节可能因公司和文化差异而有所不同，在策划过程中，要充分考虑员工的需求和反馈，确保活动取得成功。